必威 /
学院新闻
[ 学院新闻 ]
关于短期培训项目中心内设片区负责人竞聘工作的通知
2024年03月05日 725根据学院短期培训项目中心业务发展实际，经必威院务（扩大）会研究决定，面向学院全体员工启动短期培训项目中心内设片区负责人竞聘工作，现就相关工作公告 如下：
一、岗位设置与职责
岗位设置：短期培训项目中心片区负责人
岗位 1：华北与华东片区（不含北京）负责人 1 名
岗位 2：华南与华中片区负责人 1 名
岗位 3：西北与西南片区负责人 1 名
主要职责：
1.协助中心负责人承担全国干部教育培训高校基地的具体运行管理工作；对接片区内客户单位，制定并落实片区 短期培训项目年度工作。
2.统筹、组织片区范围内短期项目开发，包括市场开拓、项目开发、方案策划、组织实施、质量控制等工作。
3.协助中心负责人开展各类短期培训项目基地的申报与运行管理，参与研发重点项目、特色项目。
4.根据项目开发情况，提出师资需求，开发新的师资与课程。
5.开展教育培训政策研究、制度建设，提出并落实片区短期培训项目发展规划。
6.带领所在团队完成部门确定的片区年度业绩目标值。
7.负责片区项目风险防范化解工作，严格执行教育培训相关文件要求。
8.协助中心负责人完成中心的公共事务，落实片区队伍建设及岗位互补。
9.完成学院、中心安排的其他工作，包括但不限于学院整体宣传策划、会议接待、客户接访等。
薪酬待遇：
1.岗位 1 试行年薪制，年薪总额与片区收入线性相关。
2.岗位 2 及岗位 3，按项目核算和绩效激励，年终绩效由院务会讨论决定。
3.片区年度业绩目标值达成率在80%（不含 80%）以下的进入岗位调整警示区。
二、相关安排及要求
1.应聘人员填写《岗位竞聘申报表》，每人限报 2个岗位，申报顺序即为志愿排序，于 3月6日 11:00 前将本人签字的《岗位竞聘申报表》发送至 hitce1955@hit.edu.cn。
2.岗位竞聘具体形式根据报名情况确定并另行通知。
3.根据竞聘结果和实际工作需要，院务会讨论确定各岗位拟聘任人选。
必威
2024年03月04日
